{"id":18759,"date":"2024-06-04T10:17:42","date_gmt":"2024-06-04T10:17:42","guid":{"rendered":"https:\/\/chrusttranslations.ch\/pl\/?p=18759"},"modified":"2024-06-25T10:47:17","modified_gmt":"2024-06-25T10:47:17","slug":"kontynuacja-wynagrodzenia-podczas-niezdolnosci-do-pracy-w-szwajcarii","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/chrust-translations.ch\/pl\/kontynuacja-wynagrodzenia-podczas-niezdolnosci-do-pracy-w-szwajcarii\/","title":{"rendered":"Kontynuacja wynagrodzenia podczas niezdolno\u015bci do pracy w Szwajcarii"},"content":{"rendered":"\n

Niestety zdarzaj\u0105 si\u0119 w \u017cyciu sytuacje, kiedy dopada nas choroba, albo ulegamy wypadkowi i nie mo\u017cemy przez jaki\u015b czas pracowa\u0107. Aby zagwarantowa\u0107 utrzymanie na te trudne momenty, odprowadzane s\u0105 sk\u0142adki na ubezpieczenia chorobowe i wypadkowe. Oto informacje na temat tego, w jakim stopniu Ci\u0119 chroni\u0105 i na jakie \u015bwiadczenia mo\u017cesz w zwi\u0105zku z tym liczy\u0107.<\/strong><\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n

Ka\u017cdy, kto przebywa w Szwajcarii, musi by\u0107 obj\u0119ty podstawowym ubezpieczeniem zdrowotnym (KVG).  Podstawowe ubezpieczenie zdrowotne w Szwajcarii obejmuje \u015bwiadczenia w zakresie choroby, wypadku czy macierzy\u0144stwa. Pokrywa ono koszty leczenia szpitalnego na oddziale og\u00f3lnym w kantonie, w kt\u00f3rym mieszkasz, zabiegi u lekarza specjalisty w ca\u0142ej Szwajcarii, podzia\u0142 koszt\u00f3w w przypadku nag\u0142ych wypadk\u00f3w na ca\u0142ym \u015bwiecie, jak i leki i badania laboratoryjne.<\/p>\n\n\n\n

A co w momencie, kiedy zachorujesz lub ulegniesz wypadkowi? Czy nadal b\u0119dziesz otrzymywa\u0142 wynagrodzenie? <\/p>\n\n\n\n

Kontynuacja wyp\u0142acania wynagrodzenia<\/h2>\n\n\n\n

Prawo okre\u015bla, \u017ce pracodawca ma obowi\u0105zek do wyp\u0142acania Ci pe\u0142nego wynagrodzenia przez okre\u015blony czas, zale\u017cny od d\u0142ugo\u015bci zatrudnienia. Je\u017celi szczeg\u00f3\u0142y nie zosta\u0142y zawarte w umowie o prac\u0119 (lub w zbiorowej umowie o prac\u0119), nale\u017cy kierowa\u0107 si\u0119 skalami, kt\u00f3re stworzy\u0142y s\u0105dy (Basler, Berner, Z\u00fcrcher Skala.)<\/p>\n\n\n\n

Wszyscy pracownicy s\u0105 r\u00f3wnie\u017c obowi\u0105zkowo  ubezpieczeni od nieszcz\u0119\u015bliwych wypadk\u00f3w (UVG). Osoby zatrudnione na niepe\u0142ny etat, kt\u00f3re pracuj\u0105 mniej ni\u017c osiem godzin tygodniowo, s\u0105  ubezpieczone tylko od nieszcz\u0119\u015bliwych wypadk\u00f3w przy pracy (i w drodze do pracy). <\/p>\n\n\n\n

Pr\u00f3cz koszt\u00f3w leczenia i pobytu w szpitalu,  ubezpieczenie pokrywa 80% wysoko\u015bci wynagrodzenia (przy maksymalnych dochodach 148.200 frank\u00f3w rocznie). W przypadku cz\u0119\u015bciowej niezdolno\u015bci do pracy zasi\u0142ek wyp\u0142acany jest tylko w pewnej cz\u0119\u015bci. Pracownik otrzymuje je a\u017c osi\u0105gnie pe\u0142n\u0105 zdolno\u015b\u0107 do pracy lub otrzyma rent\u0119 inwalidzk\u0105 \u2013 nawet je\u017celi w mi\u0119dzyczasie ustanie stosunek pracy.<\/p>\n\n\n\n

Wiele przedsi\u0119biorstw proponuje r\u00f3wnie\u017c ubezpieczenie (Taggeldversicherung), kt\u00f3re pokrywa od 80 do 100% wynagrodzenia podczas 720 dni \u2013 z maksymalnie trzema dniami, w kt\u00f3rych osoba niezdolna do pracy nie dostaje pieni\u0119dzy z ubezpieczalni (musi pokry\u0107 je pracodawca).Warto zatem zapyta\u0107 pracodawc\u0119 o szczeg\u00f3\u0142y takiego  ubezpieczenia.<\/p>\n\n\n\n

Zasi\u0142ki dzienne, czyli Taggeldleistungen<\/h2>\n\n\n\n

Zasi\u0142ek dzienny s\u0142u\u017cy jako substytut uzyskanego dochodu i wynosi 80% ubezpieczonych zarobk\u00f3w w przypadku pe\u0142nej niezdolno\u015bci do pracy ubezpieczonego i odpowiednio mniej w przypadku cz\u0119\u015bciowej niezdolno\u015bci ubezpieczonego.<\/p>\n\n\n\n

Jak obliczana jest wysoko\u015b\u0107 zasi\u0142ku dziennego?<\/h3>\n\n\n\n

W obowi\u0105zkowym ubezpieczeniu wypadkowym podstaw\u0105 do obliczenia zasi\u0142ku dziennego s\u0105 zarobki ubezpieczonego (ustawa o ubezpieczeniu wypadkowym UVG, art. 16 i 17).<\/p>\n\n\n\n

Decyduj\u0105ce b\u0119dzie ostatnie wynagrodzenie, kt\u00f3re otrzyma\u0142e\u015b przed wypadkiem – w tym niewyp\u0142acone sk\u0142adniki wynagrodzenia, do kt\u00f3rych istnieje tytu\u0142 prawny. Jako niewyp\u0142acone uznawane jest na przyk\u0142ad 13. miesi\u0119czne wynagrodzenie.<\/p>\n\n\n\n

W celu ustalenia dziennej stawki zasi\u0142ku, obowi\u0105zkowe ubezpieczenie wypadkowe oblicza ubezpieczone zarobki za okres jednego roku. Te roczne zarobki s\u0105 nast\u0119pnie dzielone przez 365. Zasi\u0142ek dzienny odpowiada 80% tego.<\/p>\n\n\n\n

Kt\u00f3re sk\u0142adniki wynagrodzenia licz\u0105 si\u0119 jako ubezpieczone zarobki?<\/h3>\n\n\n\n

Podstaw\u0105 s\u0105 zarobki podlegaj\u0105ce ubezpieczeniu AHV, czyli obowi\u0105zkowemu ubezpieczeniu emerytalnemu. <\/p>\n\n\n\n

Wyj\u0105tki! <\/em><\/strong>Te wynagrodzenia r\u00f3wnie\u017c licz\u0105 si\u0119 jako ubezpieczone zarobki, mimo, \u017ce nie s\u0105 od nich odprowadzane sk\u0142adki AHV.<\/p>\n\n\n\n

  • Wiek ubezpieczonego. Sk\u0142adki AHV s\u0105 nale\u017cne najwcze\u015bniej od 1 stycznia roku, w kt\u00f3rym uko\u0144czy\u0142 18 lat i otrzymuje wynagrodzenie. Na przyk\u0142ad, je\u015bli 16-letni ucze\u0144 ulegnie wypadkowi, wynagrodzenie praktykanta jest wykorzystywane jako podstawa zasi\u0142ku dziennego, mimo \u017ce nie s\u0105 od niego pobierane \u017cadne sk\u0142adki AHV.<\/li>
  • Dodatki rodzinne, kt\u00f3re s\u0105 przyznawane jako dodatki na dzieci, szkolenia lub gospodarstwa domowe w ramach zwyczajowych lokalnych lub bran\u017cowych, s\u0105 dodawane do ubezpieczonych zarobk\u00f3w. Je\u015bli osoba otrzymuj\u0105ca zasi\u0142ki na dzieci ulegnie wypadkowi, s\u0105 one uwzgl\u0119dniane w zasi\u0142kach dziennych.<\/li><\/ul>\n\n\n\n

    Uwaga! Co do zasady, je\u015bli b\u0119dziesz niezdolny do pracy przez okres d\u0142u\u017cszy ni\u017c trzy miesi\u0105ce, prawo do zasi\u0142ku na dziecko lub zasi\u0142ku edukacyjnego wygasa. Pracodawca powinien w odpowiednim czasie powiadomi\u0107 wyp\u0142acaj\u0105cy zasi\u0142ek fundusz odszkodowawczy o przed\u0142u\u017caj\u0105cej si\u0119 niezdolno\u015bci do pracy.<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

    Wydatki pracownika, czyli  Spesen lub Unkosten<\/h3>\n\n\n\n

    Spesen lub Unkosten to wydatki bie\u017c\u0105ce poniesione przez pracownika w zwi\u0105zku z wykonywaniem pracy. Obejmuj\u0105 one w szczeg\u00f3lno\u015bci koszty podr\u00f3\u017cy oraz koszty posi\u0142k\u00f3w i zakwaterowania poza domem. Takie dodatki na wydatki nie s\u0105 cz\u0119\u015bci\u0105 ubezpieczonego wynagrodzenia. Z drugiej strony: regularne diety\/odszkodowania za podr\u00f3\u017c pracownika z miejsca zamieszkania do zwyk\u0142ego miejsca pracy oraz za zwyk\u0142e wy\u017cywienie w miejscu zamieszkania lub zwyk\u0142ym miejscu pracy co do zasady stanowi\u0105 cz\u0119\u015b\u0107 ubezpieczonego wynagrodzenia.<\/p>\n\n\n\n

    Okres oczekiwania (niem.) Wartefrist<\/h3>\n\n\n\n

    Okres oczekiwania jest zwykle okre\u015blony w umowie ubezpieczenia, co oznacza, \u017ce dzienne \u015bwiadczenia z dziennego ubezpieczenia chorobowego s\u0105 wyp\u0142acane dopiero po up\u0142ywie okre\u015blonego okresu. Mo\u017ce on wynosi\u0107 na przyk\u0142ad 14, 30, 90 lub 180 dni.<\/p>\n\n\n\n

    W okresie oczekiwania pracodawca musi wyp\u0142aca\u0107 wynagrodzenie. W umowie o prac\u0119 mo\u017cna uzgodni\u0107, \u017ce ci\u0105g\u0142o\u015b\u0107 wyp\u0142aty wynagrodzenia przez pracodawc\u0119 w okresie oczekiwania jest ograniczona do 80% wynagrodzenia. Nale\u017cy zauwa\u017cy\u0107, \u017ce 80% ci\u0105g\u0142ej wyp\u0142aty wynagrodzenia oznacza znaczn\u0105 utrat\u0119 wynagrodzenia dla pracownika. <\/p>\n\n\n\n

    Masz pytania? Zadzwo\u0144 lub napisz, wesprzemy Ci\u0119 w ka\u017cdej sytuacji!  <\/strong><\/p>\n\n\n\n

    +41 78 741 77 73
    info@chrust-translations.ch<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Niestety zdarzaj\u0105 si\u0119 w \u017cyciu sytuacje, kiedy dopada nas choroba, albo ulegamy wypadkowi i nie mo\u017cemy przez jaki\u015b czas pracowa\u0107. Aby zagwarantowa\u0107 utrzymanie na te trudne momenty, odprowadzane s\u0105 sk\u0142adki na ubezpieczenia chorobowe i wypadkowe. Oto informacje na temat tego, w jakim stopniu Ci\u0119 chroni\u0105 i na jakie \u015bwiadczenia mo\u017cesz w zwi\u0105zku z tym liczy\u0107.<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":18760,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[112],"tags":[247,289,151,290,286,288,287,245],"class_list":["post-18759","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-blog","tag-polacy-w-szwajcarii","tag-skladki-ubezpieczenie","tag-szwajcaria","tag-taggeldleistungen-szwajcaria","tag-ubezpieczenie-chorobowe","tag-ubezpieczenie-szwajcaria","tag-ubezpieczenie-wypadkowe","tag-zycie-w-szwajcarii"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/chrust-translations.ch\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/18759","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/chrust-translations.ch\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/chrust-translations.ch\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/chrust-translations.ch\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/chrust-translations.ch\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=18759"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/chrust-translations.ch\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/18759\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":18767,"href":"https:\/\/chrust-translations.ch\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/18759\/revisions\/18767"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/chrust-translations.ch\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/18760"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/chrust-translations.ch\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=18759"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/chrust-translations.ch\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=18759"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/chrust-translations.ch\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=18759"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}